农业合作社的管理

  • 2008年01月12日20:40 农博网

  农博网讯 2008年1月12日上午9点,第二届中国农村经济高层论坛在全国政协礼堂东南厅隆重开幕,此次大会是为了更好的响应和贯彻党中央和国务院关于建设农民专业合作社的精神,进一步发展农民专业合作社,交流农民专业合作社发展的经验,寻求在可持续农业系统中开发农民专合作社的机会。农博网对此次会议进行了现场报道。

  主持人:各位领导,同志们,朋友们!下午的会议现在开始!请允许我给大家介绍一下主席台就坐的各位领导和贵宾。农业部原老干部局局长刘新泉同志,北大资源学院副院长李俊杰同志,农业部对外经济合作中心会展处李处长,我是王洪状,还有中国合作学术部罗细安主任。

  下面的发言顺序是:辽宁博惠特种野山猪养殖合作社理事长孙遵立,农业部对外经济合作中心会展处李处长,尚村獭兔联合会秘书长王洪状,农业部原老干部局局长刘新泉局长,北大资源学院副院长李俊杰,浙江省台州市东祖东魁杨梅专业合作社理事长邱庆福,北京五洲恒通认证有限公司认证处长强卫。

  首先有请辽宁博惠特种野山猪养殖合作社理事长孙遵立先生发言。

  代表:纵览中外管理有三种,前两种管理模式各有优长和不足,制度尽管规范化,但是管不住人们的思想。而文化管理也是弥补其中的不足,因为文化是思维的习惯,如果它能被员工所认同是一个巨大的财富。辽宁博惠养殖合作社的领导班子在这方面是有共识的,经过逐步的实践,得到了以下几个方面:

  第一,增强合作社体制。宗旨是企业安身立命的前提。定位高企业发展的空间就大,反之就小。合作社是组织的有效形式,是今后发展的有利发展方向。因此我们第一批走合作化的道路也是一个健康的起点。它的来源是1986年瑞典率先实行了合作社。我国在中央一号文件中直接的提出健康养殖有利于人们的生命安全,按照预防为主,积极健康的加强饲料管理,把握好安全关。我们逐步的看到这一事实和形势,抓住绿色产业的关键。它其中有17种的氨基酸,相当于健康保健食品。以合作社为发展平台联合国内特种的野山猪的养殖企业,推动健康产业的发展,使特种养殖业健康的发展,以此增强国民的体制。每个养殖场要健沼气池,可以降低成本,形成绿色产业,与党中央的可持续发展的战略相吻合。

  第二,合作性战略,以合作求发展,合作性共赢。一个企业要生存和发展,必须要有独特的模式。合作社是国家的独特的推广方式,它集家猪和野猪的长处和短处,把他们结合形成的产品一定有丰厚的成果。合作社的专家和学者他们具有特种野山猪的标准。在这个世界上人们只认识第一,因此合作社更有生存和广阔的发展空间。合作的本质是合作,只有广泛的合作才能发展。合作是合作社永恒的主题,与养殖户和肉食品加工厂和销售企业合作,与其他的养殖合作社合作等等,总之离不开合作,合作社经营的优势是其他的企业不容易比拟和效仿的,一般的合作都要符合协议的规定,只有各个合作社共同发展,大家才能共同发展,把各项工作落到实处,让合作者满意。我们要共同分担责任,因为我们共同划一条船,否则就会停止,此时下船是非常危险的,是无法和国际接轨,所以光明之路之有一条,就是合作之路。

  第三,合作社的精神,帮助别人发展过程中,实现自己的发现,在实现别人的利益的同时,发展自己的利益。这样才能持之以恒的发展。合作社的宗旨是谋求全体人员的共同利益,在为成员服务中实现自身的价值,自身的价值也必然会增值。反过来,他们都是合作社的一员,也取决于他们的合作的关系和合作的程度,否则就会被合作社淘汰,重新回到原来的单干的状况,其生存和发展的条件也是可想而知的。

  第四,人是处于社会的环境中,入社自愿,退社自由,在这里面就有较强的影响力和向心力。大家今天走到一起是因为有共同的利益和兴趣,只有有共同的利益才不会被小事儿所左右和影响。合作社成员之间,在共同利益奋斗中,也应该遵守原来的友谊,合作中要互相的谦让,在工作上互相支持,在生活中互相的谦让,在合作中形成标准,即使是调离了岗位,也要做到为曾经的同事和伙伴祝福和喝采。

  第五,我们谋大业要从大的环境方面入手。员工是思想的主题,他们是微观状态也会转变为宏观的质量。成功是每个人的梦想,但是梦想的实现是一个累计的过程,没有实践和工作和业绩的累计,没有周围人的累计,成功是达不到的,只有把小事做好,才能成就大事。我们任何人都不是到合作社打工的,是相互依存的关系,我们要实现相互实现的共同的价值,把合作社的各项工作做好,合作社有权对合作和服务意识不强的员工,终止他们的合作。任何一个工作岗位都会有它的基本的规范和要求,但是客户的情况是千差万别的,因此在第一线的工作的员工就不能简单的按章办事,即使是超出自己的服务范围了,也要用自己的热情为客户服务,让客户满意。

  第六,合作社的领导理念。想挡风雨,后享阳光,没有社会价值,就没有个人的威信。合作社既不是集体的经济组织,也不是管理企业。当选的领导人都是成员对其的信任和希望。因此平时不仅要关心他的出资和收益,还要有实践。我们在社会中不仅辛苦,而且有一定的风险。所以以后风险依然存在,我们要有一定的勇气,正是我们承担了风险,为他们提供了诚信和服务,才能得到他们的信任。每个人都有两个价值,一个是社会,一个是个人。前者是对社会的贡献,而者是个人的收入。这是所有成大事的人共同的境界。每个人都享有一票的权利,只有平时树立自己的权利,才能使自己有立足之身。

  

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